에너지관리 및 자동화분야 디지털 혁신을 선도하고 있는 글로벌 기업 슈나이더 일렉트릭 코리아(대표 김경록)는 6월12일 이공계 고등학생들을 대상으로 장학금을 지원하는 ‘꿈의 날개 프로젝트’를 진행했다고 밝혔다.
슈나이더 일렉트릭의 ‘꿈의 날개 프로젝트’는 전기·전자·정보통신 전공 고등학생을 대상으로 장학금 및 산업현장 견학을 지원하는 활동으로 23년째 이어지고 있다. 올해 장학금 전달식에는 김경록 슈나이더 일렉트릭 코리아 대표와 이종욱 슈나이더 일렉트릭 파운데이션 팀장, 강신구 한빛종합사회복지관 관장신부와 각 학교 관계자들이 참석했다.
행사 당일에는 장학금 수여식과 함께 슈나이더 일렉트릭 전문가의 ‘환경·안전·보건(EHS)을 통한 기업의 지속가능한 성장’을 주제로 한 강연을 진행했으며 추후 익산 스마트팩토리에서 공장 자동화기술을 체험할 수 있는 기회를 제공할 계획이다.
슈나이더 일렉트릭재단은 2001년부터 한빛종합복지관과 협력해 이공계 고교생 장학금 지원, 자선 바자회, 봉사활동 등 다양한 활동을 활발하게 전개하고 있다. 올해 상반기에는 그룹사인 아비바 코리아(AVEVA Korea)와 함께 사회참여 활동을 진행했으며 하반기에는 흥인초등학교 학생을 대상으로 환경교육 등을 진행한다. 또한 약 80여개국 400여개 NGO와 협력해 지난 20년간 기업의 사회적 책임을 다하기 위한 다양한 사업을 전개하고 있다.
김경록 슈나이더 일렉트릭 코리아 대표는 “슈나이더 일렉트릭은 자사가 보유한 기술과 인재라는 특별한 자산을 활용해 한국 사회 발전에 기여하기 위한 다양한 활동을 하고 있다”라며 “ESG경영 일환으로 이공계 인재들이 직접 실무를 경험할 수 있는 다양한 프로그램을 운영해 지역사회 발전과 미래 인재 육성을 위해 노력할 것”이라고 말했다.
슈나이더 일렉트릭은 유엔의 지속가능한 개발 목표(UNSDGs)를 달성하기 위해 기후, 자원, 신뢰, 동등한 기회, 세대, 지역 등 6개부문에서 장기적인 약속을 설정하고 이를 달성하기 위한 11가지 구체적인 목표를 수립해 실천하고 있다.
한편 슈나이더 일렉트릭 코리아는 지사에서 ESG 경영 장기적 목표 달성을 위해 디지털 탄소발자국 줄이기 캠페인 실시 임직원의 사회봉사활동을 위한 유급휴가 제도 도입, 친환경 차량 구입 직원을 위한 충전 비용 지원 프로그램, 봉사활동 참여 등을 진행해 직원들에게 사회 공헌 활동을 독려하고 있다.
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